A CEOE descarta impugnar a greve geral de 11 de novembro antes da sua realização
Após o anúncio inicial de Antonio Garamendi, a patronal decidiu não recorrer judicialmente à convocatória por considerar que os sindicatos incluíram motivos laborais válidos. A CEOE reserva-se a opção de agir depois da manifestação se forem violados os serviços mínimos ou o direito ao trabalho.
A Confederação Espanhola de Organizações Empresariais (CEOE) confirmou que não apresentará um recurso judicial contra a convocatória da greve geral prevista para 11 de novembro antes de que esta se realize. Esta decisão reverte parcialmente a postura pública do seu presidente, Antonio Garamendi, que dias antes havia anunciado a impugnação ao considerar que a manifestação tinha um caráter "eleitoral" e não laboral.
Do anúncio de impugnação à cautela jurídica
A mudança de estratégia ocorreu após a análise da equipa jurídica da patronal. Fontes da CEOE indicam que, embora inicialmente a mobilização tenha sido qualificada como "inadmissível" por perseguir alterações legislativas e orçamentais em matéria de habitação, os sindicatos vincularam a greve também a reivindicações puramente laborais. Entre elas encontram-se a recuperação salarial, a luta contra as horas extra ilegais e a exigência de um acordo estatal de negociação coletiva.
A postura da patronal: "danificados" pela habitação
Apesar de não recorrer à convocatória, a CEOE mantém a sua crítica ao fundo da manifestação. A organização sublinha que os empresários são os "pagãos ou danificados" de uma greve centrada no problema da habitação, uma questão que não consideram de sua responsabilidade direta.
Neste sentido, a patronal recorda que existe também o direito ao trabalho e a serviços mínimos garantidos. A CEOE expressou a sua confiança em que o dia se desenrole de forma "pacífica e cívica", embora tenha deixado claro que realizará um acompanhamento do mesmo e adotará "as medidas que correspondam" consoante o desenvolvimento da manifestação, sem descartar ações judiciais posteriores se forem violados direitos.
Os sindicatos: uma greve "atípica" e um aviso ao teletrabalho
Por sua vez, os secretários-gerais da UGT e da CCOO, Pepe Álvarez e Unai Sordo, reconheceram o caráter "atípico" da greve, por ter como principal reivindicação a habitação. Colocaram a chave do seu sucesso na massividade das manifestações da tarde, mais do que na paralisação total do trabalho.
Os sindicatos lançaram um aviso direto às empresas: não devem utilizar o teletrabalho como "esquirolagem moderna" para evitar o impacto da greve. Além disso, exigiram à CEOE que se sentasse à mesa de negociação do Acordo Estatal de Negociação Coletiva (AENC), com o objetivo de conseguir aumentos salariais anuais entre 4% e 7% nos próximos três anos.
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